MonTra
MonTra
Money Tracking · Dein Verdienst im Blick

Nutzungsbedingungen

Stand: 1. August 2026

Geltungsbereich

Diese Bedingungen gelten für die Nutzung der App MonTra. Ergänzend gilt Apples Standard-Lizenzvertrag für Programme („Licensed Application End User License Agreement“), abrufbar unter apple.com/legal/internet-services/itunes/dev/stdeula.

Nutzungsrecht

Du erhältst ein einfaches, nicht übertragbares Recht, MonTra auf den mit deiner Apple-ID verbundenen Geräten zu nutzen. Zurückentwickeln, Verändern oder Weiterverbreiten der App ist nicht gestattet.

Zweck der App

MonTra ist ein Hilfsmittel zur persönlichen Übersicht über Arbeitszeiten und den daraus überschlägig errechneten Verdienst. Sie ist kein Zeiterfassungssystem im Sinne arbeitsrechtlicher Aufzeichnungspflichten und keine Lohnabrechnungssoftware.

Verfügbarkeit

Ein Anspruch auf bestimmte Funktionen, künftige Aktualisierungen oder ununterbrochene Nutzbarkeit besteht nicht. Funktionen können mit Aktualisierungen ergänzt oder entfernt werden.

Haftung

Der Anbieter haftet unbeschränkt bei Vorsatz und grober Fahrlässigkeit sowie nach dem Produkthaftungsgesetz. Bei einfacher Fahrlässigkeit besteht eine Haftung nur bei Verletzung wesentlicher Vertragspflichten und begrenzt auf den vertragstypisch vorhersehbaren Schaden. Für Verluste durch fehlende Sicherungskopien wird nicht gehaftet.

Anwendbares Recht

Es gilt das Recht der Bundesrepublik Deutschland unter Ausschluss des UN-Kaufrechts. Zwingende Verbraucherschutzvorschriften deines Wohnsitzstaates bleiben unberührt.

Hinweis zur Genauigkeit

MonTra multipliziert die von dir erfasste Arbeitszeit mit dem von dir eingegebenen Stundenlohn. Das Ergebnis ist eine Orientierung, keine verbindliche Abrechnung.

Die Netto-Anzeige beruht auf einem pauschalen Prozentsatz, den du selbst festlegst. Steuerklassen, Freibeträge, Kirchensteuer, Sozialversicherungsgrenzen und steuerfreie Zuschläge werden nicht abgebildet. Maßgeblich ist immer die Abrechnung deines Arbeitgebers.

Der automatische Arbeitstag bucht Schichten nach deinem Wochenplan – auch an Feiertagen, im Urlaub oder bei Krankheit, sofern du den betreffenden Tag nicht deaktivierst. Kontrolliere automatisch erzeugte Einträge, bevor du dich auf die Summen verlässt.